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第四百六十二章 裁员风波

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东华集团要优化裁员,这个消息没藏着,很快就传开了。

罗浩说东华旗下的企业数上千,还真没水分,而且这个数字并不算陈立东在国外搞起来的那些。

就只在华夏国内,隶属东华系统的、有营业执照的单位已经超过1200家。

当然这次裁员不会涉及到所有单位。

比如东捷商城、东华再生等新设立的一些门店、网点,凡是开设不够三年的,直接排除在外,不再清理的范围。

但,凡是存续时间超过三年的,那些三年来岗位没有变化、职务没有调整、技工等级没有提升的,都要裁撤清理。

东华的薪酬待遇在国内是一流的,各种隐性福利也不错,离开东华,绝对再找不到这样的人家。

“罗总,我这有一批员工,能不能给我留下?”尹福茂看完办公室报上来的统计表后,忍不住打了罗浩的手机。

“福茂啊,这可是立东下的命令,我只能照做,在这事上没有商量的余地。”罗浩拒绝道。

尹福茂解释说:“名单上可是有几个技术尖子,这要裁掉了,会影响我们生产的。”

罗浩问:“技术尖子为啥不给人家提拔?”

尹福茂说:“都是一线岗,岗位设定是你们集团审批的,我也不能增加指数吧。”

“那技工等级呢?这三年都没变化?”罗浩追问道。

尹福茂哼了一声说:“已经六级工了,再往上够不到了啊。”

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